Selama proses pembelajaran ini, para manajer Perusahaan Hongji sangat memahami konsep "Melakukan upaya yang tiada duanya". Mereka sadar sepenuhnya bahwa hanya dengan berusaha sekuat tenaga mereka dapat menonjol di pasar yang sangat kompetitif. Mereka menganut sikap “rendah hati dan tidak sombong”, selalu bersikap rendah hati dan terus menerus merenungkan kekurangannya sendiri. Sesi refleksi harian memungkinkan mereka merangkum pengalaman dan pembelajaran secara tepat waktu dan terus meningkatkan diri. “Bersyukurlah selama masih hidup” membuat mereka merasa bersyukur dan mensyukuri segala sumber daya dan kesempatan yang mereka miliki. “Akumulasi perbuatan baik dan selalu berpikir untuk memberi manfaat bagi orang lain” selanjutnya membimbing mereka untuk secara aktif memperhatikan masyarakat dan menciptakan nilai bagi orang lain sambil mengupayakan pengembangan usaha. Dan “Jangan diganggu oleh emosi yang berlebihan” membantu mereka untuk tetap tenang dan rasional ketika menghadapi kesulitan dan tekanan, serta menghadapi tantangan dengan pola pikir positif.
Selama masa pembelajaran, tidak hanya diskusi mendalam mengenai teori, namun juga segudang kegiatan praktik yang disusun. Menonton film inspiratif menginspirasi mereka untuk maju dengan berani. Banyaknya permainan tim membuat mereka sangat memahami arti sebenarnya bahwa sebuah tim hanyalah sebuah tim ketika hati bersatu, dan apapun kesulitan yang mereka hadapi, mereka tidak boleh menyerahkan anggota timnya. Kegiatan pemanggilan pada hari terakhir mempunyai arti yang luar biasa. Dengan memungut sampah untuk membersihkan Shijiazhuang, mereka berkontribusi terhadap lingkungan perkotaan melalui tindakan praktis, yang menunjukkan tanggung jawab sosial perusahaan. Membeli hadiah untuk orang asing untuk menyampaikan kehangatan dan kebaikan. Meski ada kegagalan dan keberhasilan dalam pemanggilan makan siang siang itu, namun pengalaman dan wawasan dalam proses ini akan menjadi kekayaan berharga bagi mereka.
Kegiatan ini telah membawa pencerahan mendalam dan pengaruh positif bagi para manajer senior Perusahaan Hongji. Mereka diyakini akan mengintegrasikan apa yang telah mereka pelajari dan realisasikan ke dalam manajemen perusahaan, membawa perusahaan menuju masa depan yang lebih gemilang, dan pada saat yang sama, menularkan lebih banyak energi positif kepada masyarakat.
Waktu posting: 15 November-2024